Vergeetachtigheid, gejaagdheid of gespannenheid kunnen kenmerken zijn van mensen die problemen hebben met het indelen van werkzaamheden en tijd. Uw medewerkers leren tijdens deze training hun tijd doeltreffend en gestructureerd in te delen. Bijvoorbeeld door een nieuw tijdsregime te hanteren en bepaalde werkgewoonten te doorbreken.

doelen
  • Zien waar u tijdens uw werk vooral tijd verliest en hoe u tijdswinst kun boeken
  • Met een eigen plan snel werktijd winnen
  • Grip op uw tijd houden wanneer het werk zich weer dreigt op te hopen
werkwijze

Deze training bewijst al jaren effectief te zijn. De reden daarvoor is wellicht dat de training is ontwikkeld voor de hectische onderwijssector waar doeltreffend en gestructureerd indelen van tijd noodzakelijk is. Een groep bestaat uit maximaal 10 mensen.

onderwerpen

De toenemende concurrentie dwingt tot kostenreductie (minder mensen, meer productiviteit) en dus tot efficiënter werken. Deze training bewijst al jaren effectief te zijn. Onderwerpen:Zaken die in 3 bijeenkomsten van een dagdeel onder meer aan de orde komen:

1e bijeenkomst:

  • Zelfreflectie aan de hand van vragenlijst
  • Theorie timemanagement
  • Inventariseren en analyseren eigen werkzaamheden
  • Maken globaal actieplan

2e bijeenkomst (1 dagdeel, na paar weken):

  • Ervaringen bespreken
  • Organisatorische aspecten van timemanagement
  • Psychologische aspecten
  • Leren nee zeggen
  • Definitief maken actieplan

Terugkomsessie (1 dagdeel, na 3 maanden):

  • Bespreken uitvoering actieplan
  • Verdiepend(e) rollenspel(len)
  • Afspraken maken
duur

3 dagdelen

Duur open inschrijvingen via bijgevoegde kalender

1 dag van 09.00 tot 17.00

informatie

Voor meer informatie kunt u contact opnemen met het organisatiebureau trainingen van KeurCompany via 030 - 299 63 63 of trainingen@remove-this.keurcompany.nl.

application/msexcel Kalender gedragstrainingen 2010